22 de outubro de 2024
No dia 22 de outubro de 2024, a Associação Empresarial de Gaspar (ACIG) promoveu um evento para empresários e profissionais de Recursos Humanos da cidade e região. A palestra, ministrada por Morgana dos Santos Schramm, teve como foco principal a importância do engajamento nas empresas para o crescimento sustentável e financeiro. Realizado no Auditório da Lince, o encontro reuniu mais de 50 participantes, reforçando a relevância dos eventos promovidos pela ACIG para o desenvolvimento da comunidade empresarial local.
Uma Palestra Transformadora
Morgana, especialista em psicologia organizacional e inovação na educação, trouxe insights profundos sobre o tema. Destacou que o engajamento não é um ponto de chegada, mas uma jornada contínua. “O engajamento começa em cada um de nós”, afirmou, instigando os participantes a refletirem sobre seu próprio envolvimento antes de buscar o comprometimento da equipe. Segundo a palestrante, desafios devem ser encarados como oportunidades de desenvolvimento, tanto para indivíduos quanto para as organizações.
A mensagem central da palestra deixou claro que pessoas engajadas impulsionam o sucesso das empresas e que resultados são apenas consequências desse processo. Com isso, foi ressaltada a importância de alinhar propósito, inspiração e desenvolvimento para criar um ambiente organizacional positivo.
Insights da Palestra “Engajamento Dá Lucro”
Entre os conceitos-chave apresentados por Morgana, alguns pontos ganharam destaque:
- Engajamento como Jornada: Mais do que uma meta a ser atingida, é um processo contínuo onde colaboradores encontram significado e crescem junto com a organização.
- Autoconexão e Liderança Inspiradora: Morgana reforçou que o engajamento começa com o autoconhecimento e a coerência entre pensar, sentir e agir, elementos essenciais para líderes inspirarem suas equipes.
- Propósito Alinhado ao Desenvolvimento: Criar um ambiente organizacional positivo envolve alinhar propósito, inspiração e desenvolvimento, gerando uma cultura saudável e orientada para o crescimento sustentável.
Dados Relevantes sobre Engajamento
Segundo a pesquisa Gallup 2024, a falta de engajamento custa cerca de 9% do PIB mundial, tendo impacto econômico significativo. Dentre os trabalhadores brasileiros, 62% não se sentem engajados e 46% dizem viver sob estresse constante, evidenciando a necessidade urgente de iniciativas que promovam ambientes de trabalho mais saudáveis e conectados com o ser humano.
Como Líderes Podem Fomentar o Engajamento
A apresentação ressaltou que líderes engajados aumentam a probabilidade de engajamento de suas equipes. Para isso, é essencial:
- Alinhar propósitos individuais e organizacionais para criar um significado compartilhado.
- Incentivar a colaboração e confiança dentro dos times.
- Ser exemplo prático dos valores da organização, inspirando pela ação.
Morgana também destacou que não existe uma fórmula mágica para engajar pessoas. Cada líder e organização deve buscar sua própria maneira de motivar e inspirar, com foco na autenticidade e no crescimento conjunto.
A palestra foi uma oportunidade de aprendizado profundo, não apenas sobre práticas eficazes de gestão, mas também sobre a importância da mentalidade aberta. Assim, tanto líderes quanto colaboradores são incentivados a desenvolver talentos e buscar continuamente melhores resultados, garantindo a sustentabilidade dos negócios.
Esses insights reforçam a relevância de eventos como este promovido pela ACIG, que capacitam os associados e ajudam a consolidar um ambiente empresarial mais forte e colaborativo.
Associativismo na Prática
O presidente da ACIG, Eduardo Deschamps, abriu o evento agradecendo à Lince Tech pelo espaço e destacou o papel fundamental do associativismo na realização de iniciativas como essa. “Hoje, praticamos o associativismo em sua essência, abordando uma dor comum: o desafio de engajar equipes. Eventos como este reforçam o nosso compromisso em unir empresários e trazer conteúdos que ajudam na gestão estratégica dos negócios”, afirmou Deschamps.
Outro ponto alto foi o depoimento de Eduardo de Oliveira, Diretor Administrativo da Lince Tech, que enfatizou a importância da troca de experiências entre empresários. Ele ressaltou como essas iniciativas permitem inspirar uns aos outros e inovar nas empresas para alcançar melhores resultados.
Avaliações e Impacto
Maike Juliana Werner dos Santos, Diretora de Serviços da ACIG, classificou a palestra como enriquecedora e cheia de insights estratégicos. Para ela, o evento abordou de forma clara as diferenças entre motivação, satisfação e engajamento, aspectos essenciais para a retenção de talentos. Outros participantes também elogiaram a abordagem da palestrante, destacando a importância de manter a mente aberta para novas ideias e práticas.
A Relevância dos Eventos da ACIG
A realização de encontros como esse fortalece o compromisso da ACIG com seus associados e com o crescimento econômico da cidade. Promover o desenvolvimento empresarial e a troca de conhecimentos é uma das missões da associação, e eventos que abordam temas atuais e relevantes como engajamento são fundamentais para alcançar esses objetivos.
Esse evento é um dos muitos promovidos pela ACIG ao longo do ano, e novos encontros sobre gestão, liderança e engajamento já estão planejados. Associados que participam ativamente fortalecem não apenas seus negócios, mas também toda a comunidade empresarial local.
